跟踪大局:Onpoint个性化学习

跟踪大局:Onpoint个性化学习

个性化的学习 | 领导人 | 学区

我们听到的所有时间”你看过地区实现个性化学习全国-直接给我们如何比较?"地区是否刚刚开始,开始涉足个性化学习,还是反思几年成功的实现和寻找更深的方法,地区领导人想知道他们的进展比较国家基准。它不是足够的内省;他们也需要从外部数据。

这就是为什么我们已经开发了Onpoint,一个数字分数编译从我们的经验在全国拥有超过一百个学区。它有助于地区领导人跟踪实施进展和狭窄的重点为未来投资的时间和资源。Onpoint,地区领导人验证自己的评估,对其他地区的经验优势和劣势,并能够映射使用英里标记建立个性化的学习旅程。

Onpoint从教育元素结合了专家评估顾问老师和领导调查结果到达一个数字分数,亚博博彩的范围可以从200比1,000.这一点上有七个组件,与我们的一致个性化的学习实现框架.通过比较你的Onpoint得分基准来自日益增长的数据集的学区和成千上万的调查结果,你可以测量你的进步和确定从哪里开始或继续你的工作为所有学生实现个性化学习。

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衡量和沟通进展

Onpoint分数是一个简单的交流方式的进步利益相关者;一年不如一年,分数通常随地区变得更加成功地实施。个性化学习的计划阶段的地区通常分数接近500,和发展他们的得分超过200分,700分,实现个性化学习的第三年。跟踪你Onpoint分数增长是最简单的方法表明,实现个性化学习的正轨。

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知道你的优点和你的缺点

打破你的Onpoint得分的组件类别显示,专注你的工作来增加你的成功。通常分类故障确认你的期望。例如,大部分地区在规划阶段需要关注他们的策略沟通得分增加明显个性化学习交流他们的视力。其他时候,故障类别可以产生意想不到的见解,当一个地区分数低的创新文化,因为他们的老师觉得不自信的创新和尝试新的想法和方法指导其他老师两年的实施。

接下来是什么

Onpoint分数是基于一个日益增长的数据集地区和成千上万的调查结果,我们继续完善我们的基准数据集。

如果你认为一个Onpoint分数可以帮助你进步,沟通或确定下一步在你的个性化的学习实现中,,请求贵地区免费Onpoint得分 tod一个y.

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关于妮可米切尔

影响经理教育元素,亚博博彩尼基曾与全国地区使用数据来引导他们实现个性化学习。她领导教育元素的调查亚博博彩工作和背后的建筑师教育元素Onpoint得分。

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